enju(エンジュ)の求人詳細
その他職種求人
バイトするならここじゃない？～時間と休日に「自由」を！ ～【時給1,000円～】＊週2日勤務から可＊時間応相談＊日払可
未経験OK
年齢不問
学歴不問
求職者へのメッセージ
≪「ルックスレベルに妥協ゼロ」＋「プロの施術」で大好評！ 開業2年目はまさに「入社時」≫
『enju（エンジュ）』が博多駅前にオープンしたのは、2023年11月のこと。こう聞いて、驚かれる方は少なくないでしょう。
既にメンズエステ業界は「飽和状態」と言っても良いほど。なのになぜ私達は、事業の継続どころか、「人気店の仲間入り」を果すことができたのでしょう？
それはまず、セラピストさんの求人に際し、ルックス面で一切の妥協を排したこと。お客様のニーズに応えるハイレベルな女性を募りました。
同時にサービス面では「プロの施術」を徹底。博多でもトップの実力を誇る先輩の講習を受けられることは、セラピストの安心と自信に繋がりました。「在籍数の確保」という難題を、早々にクリアできたのです。
そして無事2年目を迎えた2025年。大好評を背に更なる規模の拡大を図る今は、まさに「入社時」と言えるでしょう。新たな仲間のご応募を、心よりお待ちしています。
求める人材
≪業界未経験大歓迎！ どんな前職も活かせるし、先輩スタッフがしっかりサポートします。≫
スタッフの募集に当たって、『enju』は未経験応募大歓迎。なぜなら私達だって2023年、経験ないところからメンズエステ業界にチャレンジし、人気店へと成長することができたからです。
何よりお仕事を始めていただければ、すぐにわかります。受付・清掃・備品管理・Webサイトの管理などなど、どの業務にも「これは難しい」とか「理解できない」というものはありません。
また営業や接客の経験は受付に、事務職の経験はWebサイトの管理に、バックヤードでの勤務経験は清掃と備品の管理にという形で、「どんな前職も社会人経験も何かしら活かせる」のがこの事業の大きな特徴でしょう。
大丈夫。初めは戸惑っても必ず慣れるし、先輩スタッフがしっかりあなたをサポートします。まずは一度ご面接に。働くスタッフに触れていただければきっと、「ここだ」と思っていただけるはずです。
※アルバイト勤務は週2日からＯＫ！ 短時間勤務をご希望の方も、お気軽にお問い合わせください。ご応募とシフトの状況にもよりますが、可能な限り柔軟に対応致します。
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未経験応募大歓迎！ 給与は日払が可能です。
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アルバイトは週2日の勤務から可能。ご応募とシフトの状況にもよりますが、勤務時間もご相談に応じます。
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成果次第で昇給随時。ご希望の方には正社員登用制度を設けています。
その他職種募集要項
| 仕事内容 | ご入社後、アルバイトスタッフとしてご活躍ください。 ≪具体的には≫ ・受付業務：来店対応、予約管理、会計業務 ・ルーム清掃：室内清掃、タオル交換 ・備品の管理：アメニティや消耗品の補充・管理 ・サイト管理：予約システムや情報の更新 など ※未経験からでもご活躍できるように、先輩スタッフがしっかりサポートします。 |
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| 給与 |
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| 勤務時間 | ≪シフトによる交代制≫ 営業時間＝12:00～翌6:00 ※短時間勤務をご希望の方も、お気軽にお問い合わせください。ご応募とシフトの状況にもよりますが、可能な限り柔軟に対応致します。 |
| 応募資格 | 【未経験大歓迎】 18歳以上の方 （基本的なPC操作のできる方歓迎） ・学歴不問 ・職歴不問 ・転職回数不問 ・新卒／第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・再チャレンジ応援 ・Iターン／Uターン歓迎 ※Photoshop、Illustratorが扱える方は、ご経験を活かせます。 |
| 待遇 | ◎即日勤務可 ◎日払可 ◎交通費支給 ◎昇給随時 ◎売上に応じてボーナス支給 ◎髪型自由 ◎服装自由 ◎正社員登用有 |
| 休日休暇 | 週2日勤務から可（ご相談ください！） |
| 勤務地・交通 | ≪勤務地≫ 福岡県福岡市博多区 ≪アクセス≫ 各線「博多」駅より、徒歩5～10分圏内 |
| 歓迎する職歴 |
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| 歓迎する学歴 |
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こだわり条件
- 未経験OK
- 年齢不問
20代歓迎
30代歓迎- 学歴不問
賞与支給
残業代支給
副業・Wワーク歓迎
掛け持ちOK
バイト歓迎
短時間・短期OK
交通費支給
日払い
企業情報
| 企業(店舗)名 | enju(エンジュ) |
|---|---|
| 業種 | 一般エステ（メンズエステ） |
| 事業内容 | メンズエステ（非風俗）の企画、運営 |
| URL | https://enju-esthe.com/ |
| 所在地 | 福岡県福岡市博多区 |
| アクセス | 各線「博多」駅より、徒歩5～10分圏内 |
VOICE先輩たちの等身大メッセージ
この企業でハタラク先輩の声をFENIXJOB編集部がインタビュー取材
