ハニーグループの求人詳細
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B・Bグループ
| 正社員 | 年収1,500万円～ |
|---|---|
| アルバイト | --- |
| 業務委託 | --- |
総合職（店長・幹部候補）求人
どうせなら、ハイスピードで成功しよう【月収50万円～】＊社会保険完備＊完全週休2日制＊年3回賞与あり＊日払可＊社宅・寮費無料
社会保険完備
完全週休2日制
未経験OK
年齢不問
学歴不問
寮完備
女性も歓迎
求職者へのメッセージ
《風俗業界に健全でクリーンな企業があることを証明する》
2012年1月、五反田に業態の異なる2店舗を同時オープンさせ、ハニーグループはスタート。その後、池袋・上野・銀座・新宿に次々と出店し、都内で一番勢いのあるグループと言われるまでになりました。
ハニーグループがこだわったこと。それは、風俗業界に対するネガティブなイメージや実態を払拭することでした。健全でクリーンな企業として、店の運営はもちろん、携わるスタッフの未来を一番に考えております。
いまだに
・休みが取れない…
・寝る時間がない…
・社会的保証がない…
・求人情報に書いてあることと違う…
といった店があることも事実。
だからこそ、ハニーグループは違うことを証明できるのです。完全週休2日制はもちろん、社会保険完備。結果を残したらその分しっかり評価もします。
当然ながらコンプライアンスにも厳しく、違法行為は断じて許しません。社員の未来、会社の未来を、社員1人1人が考え行動できる企業なのです。
この勢いはとどまることなく、さらに加速していきます。あなたを成長させる選択肢の一つとして、ハニーグループは存在しています。
求める人材
《5つの研修でサポート体制も万全》
業務に直轄するさまざまな研修を用意！ 新人教育も充実しています。
■導入研修
入社初日は店舗ではなく、人材開発部のオフィスにて導入研修を行います。この研修では、グループ概要、企業理念、社員としての心構えなどのほか、給与、福利厚生、キャリアアップ制度などの説明も入社前にしっかり行います。
■媒体研修
規制の厳しい風俗業界でしっかりとコンプライアンスを守り勝ち抜いて行くためには、集客媒体や求人媒体の見せ方を工夫、各コンテンツを100％使いこなすことが必要です。ここではその術をお教えします。
■接客研修
言うまでもなく、スタッフはグループの顔です。お客様に対し誠心誠意で対応して頂けるようロールプレイング形式で研修を行っています。
■面接研修
キャストさんの面接はとても重要です。採用か不採用かの適正な判断力を問われるだけでなく、入店するかどうか迷っている女性をどのように入店まで導くか？ 入店後、最大限に稼いで頂けるよう、どのようにプロモーションを行うのか？など、優秀な面接担当がノウハウを伝授します。
■代表者育成研修
店舗の代表者として素質があると認められた方に対して、個別に行う研修です。
ベテラン社員と1ヶ月～2ヶ月ほど行動を共にし、代表者として相応しい人材になってもらうべく集中的な育成を行います。
当社の特徴・強み
《業界トップクラスの報酬・福利厚生》
あなたの頑張りに応えます。ハニーグループのボーナス・昇格制度・福利厚生は業界トップクラスと自負しています。
■毎月インセンティブ支給！
定められた目標をクリアすれば、社員全員が毎月インセンティブを受け取れるチャンスがあります。役職によって金額は異なりますが、店長以上は10万円以上になりますので社員のやる気が他グループとは違います。
■3桁のボーナスが年3回！
店長以上の役職に設定されている超高額のボーナス制度です。店舗の売上に応じて歩合でボーナス金額が決まります。
■昇給・昇格も年3回！
業界最速で高収入が稼げると言われるハニーグループの昇格制度です。何月に入社してもすぐに査定時期が来るので、給与が上がるスピードがまったく違います。
■2段階昇格制度！
定められた予算を達成すると一気に2段階の昇格が可能です。もちろん簡単な設定ではありませんが、頑張れば手の届きそうな絶妙なラインが社員のやる気を引き出します。
■完全週休2日制
ハニーグループのような創業期のグループで週休2日制を導入しているグループは、ほかにはないのではないでしょうか。グループの成長の早さを物語っています。
■社会保険完備
将来のためにも社会保険の完備されたハニーグループをお選びください。
■寮費完全無料
いつでも即入居可能な社宅をいくつか準備しております。生活に必要な最低限の家電が揃っていますので、いつでも入居が可能です。しかも家賃が無料。
総合職（店長・幹部候補）募集要項
| 仕事内容 | ・店舗マネジメント全般 ・集客、求人における企画、立案 ・従業員、キャストの育成 ・予算作成、売上金、経費等の管理 ・キャストの面接・採用業務 ・同業種、競合他店の調査 ・新店舗の企画 業務全体を把握してスタッフに的確な指示を出し、顧客満足度UPに関する業務改善の実行指揮をとっていただきます。営業状況の分析や報告書の作成など、店舗運営の肝の部分を担う重要な役職です。 また、新規店立ち上げが決まったら、市場調査によるデータ収集＆分析をもとにコンセプトを考え、具体的なアイデアを出していただきます。リーダーシップと実行力が求められ、責任もありますが、あなた自身の腕の見せ所でもあります。 |
|---|---|
| 給与 |
※研修期間3ヶ月あり （月給275,000円～） |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 (例) 早番 AM8：00～PM8：00 遅番 PM6：00～AM6：00 出勤時間、退勤時間は公共交通機関の動いている時間でシフトを組みます。 |
| 応募資格 | 18歳以上の方 【優遇】 パソコン操作(エクセル・ワード)に慣れている方 コミュニケーションスキルの高い方 業界未経験者大歓迎 |
| 待遇 | ・インセンティブ（業績目標達成月に支給） ・年に3回賞与あり ・社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険） ・2階級昇格 ・昇給制度 ・通勤交通費全額支給 ・社宅家賃無料 ・日払い可能 ・所定の休日日数(週休2日)がとれない時は、休日出勤手当てを支給 |
| 休日休暇 | 週休2日制 、夏季休暇、冬季休暇8日間 |
| 勤務地・交通 | 《勤務地》 五反田、新宿、池袋、新橋 各事業所 《アクセス》 ■五反田事業所 「JR五反田駅」より徒歩1分 ■新宿事業所 「JR新宿駅」より徒歩11分 ■池袋事業所「 JR池袋駅」より徒歩6分 ■新橋事業所 「JR新橋駅」より徒歩5分 |
| 募集背景 | 業績好調につき、新しい仲間を募集中です。 |
| 歓迎する職歴 |
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| 歓迎する学歴 |
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| 備考 | ハニーグループでは20代の若手社員が活躍中です。もちろん30、40代の方も積極的に採用を行っておりますので「まだまだ若い者には負けない！」という方も是非ご応募ください。 また、ほとんどの方が未経験からのスタートです。充実の研修制度がございますので安心してご応募くださいね！ |
こだわり条件
- 社会保険完備
- 完全週休2日制
- 未経験OK
- 年齢不問
- 学歴不問
- 寮完備
賞与支給
残業なし
残業代支給
研修充実
独立支援制度有り
日払い- 女性も歓迎
企業情報
| 企業(店舗)名 | ハニーグループ |
|---|---|
| 業種 | デリバリーヘルス（デリヘル） |
| 事業内容 | デリバリーヘルス運営 |
| 所在地 | 東京都五反田、新宿、池袋、新橋 各事業所 |
| アクセス | ■五反田事業所 東京都品川区東五反田2-2（JR五反田駅より徒歩1分） ■新宿事業所 東京都新宿区歌舞伎町1-14（JR新宿駅より徒歩11分） ■池袋事業所 東京都豊島区池袋2-65（JR池袋駅より徒歩6分） ■新橋事業所 東京都港区新橋5-12（JR新橋駅より徒歩5分） |
VOICE先輩たちの等身大メッセージ
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