ウィザード【総合職(店長・幹部候補)】藤江大輔さんのインタビュー記事
ウィザード
2020年入社
藤江大輔 (32歳)
総合職(店長・幹部候補)
前職:地方公務員
2025.11.21
ドライバーから代表に?! 「やる気さえあれば誰でも成功」と、僕が断言できる理由
この記事のポイント!
- アルバイト勤務のドライバーでも“やった分だけ”評価される驚き
- “自分の武器”を身に付けたスタッフは強い。活躍の場が広がる
- 昇給、立場、インセンティブで見返りがあるから、やりがい最高
18歳で公務員に。でも安定より、“自分で考えて”働きたかった

僕はずっと石川なんです。地元が大好きで(笑)。
高校卒業後、18歳で公務員になりました。ところが安定はしているものの、給与は低いし、一番はルーティーンの業務がツラくて。「自ら考えて働ける職場に」と、4年で建設業に転職しました。
営業職ですね。成績は悪くなかったんですが、こちらはこちらで問題がありました。
昇給するには転勤が必須だったり、一生懸命やってもインセンティブが付かなかったり……。何より周囲の仲間と“温度差”があって。
「給料は上がらない。歩合給もない。なのになんであいつ、あんなにはりきってるの?」
いくら仕事好きの僕でも、これじゃ気持ちがなえちゃいますよね。
アルバイト勤務のドライバーでも“やった分だけ”評価される驚き

ちょうどそんな時に、会社の寮が取り壊されることになりました。家賃補助等一切なくなって、困ったなと。終業後や休日の隙間時間に、ウチのグループで送迎のアルバイトを始めたんです。
1年働いてみて、驚きました。バイト勤務のドライバーでも“やった分だけ”ちゃんと評価される。現場にめちゃくちゃ活気もある。お客様や女の子から「ありがとう」という言葉を毎日のように頂くのも、すごく新鮮で。
前職で壁にぶつかっていたこともあり、「ここ1本で頑張ってみよう」と。正社員としてお世話になることを決めたんです。
それからだから今……5年?(笑)。もうそんなになるんですね。この間たくさんの良い経験を積めました。
送迎と受付業務から始まって、キャストさんのマネジメント、やがて新店立ち上げにも関わることができて。
3年前にここ『ウィザード』に移籍して、なんと今は代表を任されています。自分が経営者になれる未来なんて、公務員や営業の頃は想像もしませんよね。
ブランディング+好待遇。北陸で“No.1”の評価を受ける理由

『ウィザード』が北陸エリアで“No.1”の評価を得られているのには、理由があります。
まず求人に妥協をせず、女の子のクオリティが高いこと。“良い子しかいない”というブランディングを徹底し、「ああいう子に会いたいなら、ウィザードしかない」というポジションを確立できました。
もちろん入店後女の子が定着してくれるように、好待遇を用意し、働きやすく居心地の良い環境も整えています。
結果女の子のモチベーションが上がると、サービスの質も自然に向上するんですね。それがお客様の満足になり、リピートに繋がる。「最高だね」と口コミが広がって、求職中の女の子にも“稼げるお店”として評判になる……。
スタッフみんなも努力し続けてくれて、“好循環”が生まれているのがウチの強みですね。たぶん今“最高の”入社時ですよ(笑)。
“自分の武器”を身に付けたスタッフは強い。活躍の場が広がる

自分が上の立場になって思うのは、“言った以上のこと”ができるスタッフは強いですね。
送迎、電話応対、Webサイトの更新、女の子へのシフトのお願い……。「まあまあ覚えた」「一通りこなせるようになった」という時に、ボーッとしちゃうのか「何か新しいこと覚えよう!」と思うのかでは、その後のステップアップが全然違います。
探せばできることっていっぱいあるんですよ。画像の加工を習得するとか、話題のSNSやデジタルツールを試すとか、テキストをAIにブラッシュアップさせてみるとか。
誰も「やれ」とは言いません。だからこそ早い者勝ち。自ら動いて“武器”を身に付けた方には“新しい役割”が生まれ、活躍の場が広がっていくんです。
昇給、立場、インセンティブで見返りがあるから、やりがい最高

そして『ウィザード』のメリットは、僕が代表にまでなれたのが良い例で、こうしたスタッフの頑張りを評価してくれるところ。
昇給、立場、インセンティブとしてわかりやすく返って来るから、“働く充実度”や納得が違うんです。
だから僕だけじゃありません。ウチはドライバーから叩き上げで出世していくスタッフが本当に多い。たぶん“なんとなく”で始める方も、周りがどんどん正社員に、責任者にと抜擢されていくので、やる気に火がついちゃうんでしょうね(笑)。
「結局は意欲だな」とつくづく思います。それさえあればスキルもノウハウも勝手に付てくるし、道を切り開ける。こんなにやりがいのある組織は、他にありません。
(インタビュー:松坂治良)
取材後記
ご自身には「引き上げてもらった」という意識も強いとのこと。だからこそ、これからご入社のお若い方たちの努力にも、立場や収入でしっかり報いたいそうです。私のような女性もOKとのこと。……金沢移住、ありかも。
記事の藤江大輔さんがハタラク会社はこちら
| 企業名 | ウィザード |
|---|---|
| 業種 | デリバリーヘルス(デリヘル) |
| 事業内容 | 無店舗型風俗店(デリバリーヘルス)の企画、運営 |
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