【舐めたくてグループ】総合職（店長・幹部候補）インタビュー森田稔さん | FENIXJOBジャーナル

舐めたくてグループ【総合職（店長・幹部候補）】森田稔さんのインタビュー記事

舐めたくてグループ

2014年入社

森田稔 (43歳)

総合職（店長・幹部候補）

前職：フリーター

2022.6.16

コミュニケーションとチームワークで得た店長の座。結果を出す喜びを知ってほしい

この記事のポイント！

座って仕事ができるのはラク。パソコンだって覚えればいい
コミュニケーションこそが大事。特別な何かがあるわけじゃない
頑張ったら頑張っただけ。月給90万円を掴んだスタッフも

20歳からピンサロで12年。やりがいは最高だったが……

社会人になった時期？（笑）また随分さかのぼるんですね。高校卒業後、建設現場で仕事をしたり、フリーターをしたりしていました。ちょうどスノーボードにはまっていた時期で、仕事よりそちらの記憶の方が強いですね（笑）。

業界との出会いは20歳です。「このままじゃな」と定職に就こうと思って、全くの好奇心からピンサロで働き始めたんですよ。よく「たいへんだったでしょう？」なんて聞かれますけど、何というか、若さもあってそんな風には感じませんでした。日々無我夢中で。

やりがいがあったのも大きい気がします。キャストさんを募集して出勤を促して、日々コミュニケーションを図りながら、卒業まで一緒に伴走する……。

最も大切なのは、キャストさんの目標額ですよね。全員がそこを達成できれば、自ずとお店の売上も伸ばせるという感じでやっていました。やがて結果を出すと、自分の給与もぐんぐん上がって。このわかりやすさも（笑）、自分の性に合っていたんだと思います。

ただ体質がちょっと古い会社だったこともあって、長時間労働で、休みも少なかったんですね。その上立ち仕事でしょう？　30歳も半ばに差し掛かると、体がキツくなってきちゃって。

12年も続けていて愛着もあったし、お店に対して何が不満ということもなかったんですが、将来を考えて転職することにしたんです。

座って仕事ができるのはラク。パソコンだって覚えればいい

“同業界で座って仕事ができて”ということで、「次はデリヘルに」というのは、最初から意識していました。

中でも『舐めたくてグループ』に決めたのは、前職と同じ立川にも店舗があったのと、知名度ですね。営業サイトでいつもランキング上位にいたので、「人気店なんだろう。しっかりした組織なんだろう」というのは想像できたんです。幸いすぐに採用していただけて。

働いてみて一番に感じたのは、やっぱり体がラクですね。電話応対とWebがメインで、座っていられる。かつてのフロアを行ったり来たりで汗だくの日々を思えば、ここは天国だなと（笑）。

逆に初めのうちは、パソコンでの業務に苦労しました。35歳になるその年まで、まともに触ったこともなかったんですよ。ただこれも周りのスタッフが教えてくれるので、少しずつ覚えていけました。1、2年もしたら普通に使えるようになって……。

結局何事も、慣れてしまえばどうってことないんですよね。今は「スマホしか触ったことがない」という若い方もいるようですけど、僕みたいなアナログ人間でもできるようになるんだから（笑）、大丈夫。やる気さえあれば、パソコンぐらいすぐに覚えられますよ。

コミュニケーションこそが大事。特別な何かがあるわけじゃない

あとは正直「業態が変わったから困った」というのはないんですよね。

この事業は“キャスト出勤数＝売上”みたいなところがあるので、キャストさん達にモチベーションを持って働いていただくのが、何より大事です。

だから日々のコミュニケーションが重要なわけですけど、実はピンサロとデリヘルで、何か接し方が変わるわけでもないんです。

こちらの意見を押し付けない。1人ひとりに寄り添う。冒頭でも言いましたけど、目標額を定めて、卒業まで一緒に伴走するのが役目かなと。

実際にお客様にサービスを提供するのはキャストさんなわけで、僕らができるのって、逆に言うとそれぐらいなんですよね。

なのでとにかく気を配って、サポートに徹してという形。そうすれば向こうも人なので、誠意は伝わります。何も言わなくたって、一生懸命やってくれるものなんです。

頑張ったら頑張っただけ。月給90万円を掴んだスタッフも

そしてそれは、スタッフに対してだって、同じかなと。1年半前に店長に昇格して、その後立川店の売上は劇的に上がったんですが、ここでも僕は、何か特別なことをしたわけじゃないんです。やはり日々のコミュニケーションを意識しただけで……。

キャストさんもスタッフも何でも言い合える環境を作り、それがチームワークを生み、売上に繋がっただけのことなんですよ。その意味で言えば、誰にだってできる。僕は本気でそう思っています。

で、これもさっき言いましたけど、結果を出せば報われるのが、この世界の良いところですから。

特に『舐めたくて』は、成果次第という方針が色濃いです。月給は今確か、30万円スタートだったかな？　スピード出世したスタッフの中には、その後半年で月給60万円、1年半で店長として、月給90万円を達成した子もいますよ。まさに“頑張ったら頑張っただけ”ですよね。

経験なんて気にしなくていいです。やっている内に付いてきますから。僕はピンサロ未経験でした。デリヘルだって未経験で、しかも転職には遅いと言われる35歳。パソコンも触れなかったんです。

それがこうして成功できて、まだまだ夢も見られている。要はやる気次第ですよ。それはどんな仕事も一緒なのかもしれません。

（インタビュー：松坂治良）

取材後記

執筆者

藤野りさ

若い子に「結果を出す喜び」を感じてもらえたらと森田さん。ご自身“成果＝昇給”が、お仕事をする上での支えだったそうです。オフィスではスタッフさんとキャストさんが談笑する声も聞こえ、“チームワーク”という言葉もうなづける取材でした。

プロフィール

舐めたくてグループ

森田稔

総合職（店長・幹部候補）

(前職：フリーター)

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デリバリーヘルス（デリヘル）

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企業名	舐めたくてグループ
業種	デリバリーヘルス（デリヘル）
事業内容	無店舗型風俗店（デリバリーヘルス）の企画、運営を行うエンターテイメント業です。当店で遊ぶお客様とキャストさんを繋ぎ、お客様からもキャストさんからも信頼される従業員の輩出が当グループの使命です。【ありがとう】の連鎖を。キャストも、お客様も、従業員も皆幸せに。デリヘルは無店舗型の運営です。ウェブがお店の看板。 WEBを制するお店が天下をとるといっても過言ではありません。お客様をワクワクさせるウェブ戦略、人を動かし、仕組みを作り、数字を伸ばし、サービスを成長させていく。裏方でありながら、ビジネスの中枢を動かす。それが、当社の事業であり、この仕事の面白さです。 ≪いち女性を大人気キャストに育て上げる≫ ・キャストさんの面接　　キャストさんの魅力を引き出すコミュニケーション力が問われます！・キャストさんの入店までの手続き　どんな子が入店し、いつから働くのか。情報共有を徹底します。・店舗のキャストさんの出勤状況の把握・キャストさんと面談　どうすれば人気が出るのかを一緒に考えていきます。・グループ外の関連業者とのスピーディなコミュニケーション　撮影の依頼をカメラマンに、レタッチの依頼をレタッチャーに。可愛くなるよう指示を出すことも。・グループ外の関連業者との関係性構築　広告代理店との打ち合わせ、運用の提案、活用方法の熟知が必須となります。 ≪WEB集客の仕組みを知り、集客と求人を司る≫ 無店舗型というビジネスモデル上、WEBサイトはお店の「顔」であり、集客のすべてを左右する重要な武器です。市場分析や競合分析をもとに、どうすれば選ばれるか、どうすれば応募が増えるかを考え、戦略的にWEB運営・広告運用を行います。・各種WEBサイトの運営　多くの集客媒体、自動一括更新システムの運用が必須です。・WEB関連の各種情報管理　キャストさんの出勤表示や、お客様からのWEB予約など、重要な作業となります。・市場分析、競合分析　他店舗よりも抜き出るために必要な情報収集です。・新たなWEB施策の立案、実行・広告代理店との打ち合わせ、運用活用の提案など