モアグループ本部の求人詳細
企画・マーケティング求人
【業界大手】グループ全体にインパクトを与えるダイナミックさ！販促の軸を担う企画・マーケティング職！！
社会保険完備
未経験OK
年齢不問
学歴不問
女性も歓迎
求職者へのメッセージ
グループ全体の販促を一手に担う大変やりがいのある業務になります！
首都圏最大手グループのポイントシステム・顧客管理システムから集まる膨大な顧客データなどを基に、エリアや時期の特性を踏まえた販促施策を企画していきます。
グループ全体の予算計画達成を、後方から援護射撃するイメージ。
役員の期待も大きいです。
プランナーの熱いハート×アナリストのクールなアタマで、
新しいシゴトジンセイをはじめてみませんか！？
■わたしたちは、「モアグループ」です。
モアグループは、13の企業の集合体からなるデリヘル首都圏最大手のグループです。
2000年7月に、今は主流となっている「待ち合わせ型デリヘル」「人妻系デリヘル」の
横浜一号店を出店しました。
現在は、グループメリットを最大限に活かし、地域・都市型・郊外型などによって異なる
様々なノウハウを積み上げ、関東圏を中心に60店舗以上の直営店を展開しています。
※在籍コンパニオン数：3,954名、従業員数：415名（2023年4月現在）
求める人材
デリヘルの営業に関わる様々な数値の分析などを行い、コンサルタントの施策につなげる役割となります。
集めた大量のデータは、様々な手法を用いて分析したり、解析ツールで解析したりするので、調査は数字に強い人、手間と時間のかかるコツコツとした作業が苦ではない人、また市場の情報収集などが必要不可欠となりますので、常日頃から様々な分野にアンテナを張り、情報をキャッチするのが得意な方が向いてると思います。
また、グループ全体の今後の方向性にもとづいた販促コンテンツの企画なども行うため、世の中にどんなモノが流行っているのか？どんな傾向なのか？広い視野でモノを見られる方は大歓迎です。
当社の特徴・強み
デリバリーヘルスという業態は同じでも、店舗コンセプトやエリア特性により❝必ずしも同じ策が功を奏する❞というワケにはいきません。
当グループでは「どこのエリアの、どのような規模やコンセプトの店舗で、このような策が良い結果を生んだ」というように、60を超える店舗の様々なノウハウが共有され、活かしていける環境が整っています。
法令順守などに対しては、グループとしての厳しい規定はありますが、それを踏まえた上での「このようなことをやってみたい！」という施策に関しては、どんどんチャレンジできる社風です
-
業界大手グループとして、福利厚生や勤務形態など「社員が働きやすく、最大のパフォーマンスを発揮できる環境」を心掛けています。
-
男性社会と思われがちな業界ですが、モアグループの本部は女性社員の割合も多いです。
ライフステージが変わっても、長期的にキャリアを積んでいける環境があります。 -
給与査定は年２回。ひとりひとりの能力に合わせた目標設定が行われ、それに対する評価制度も明確です。
早いスパンでの昇給・昇格が狙えます！
企画・マーケティング募集要項
| 仕事内容 | ■業務内容（企画・マーケティング職） モアグループ全体の販促企画をお願いします！ 具体的には、グループ総合サイト「モアグループNavi」で展開する各種イベントの企画から実行、効果検証までを担当します。 また、同サイトや店舗オフィシャルサイトのコンテンツのプロデュースも行います。 （事例①）「ワケアリポイントイベント」 エリアや時期の特性に応じて、会員様の来店を促すキャンペーンを展開しています。 ポイントシステムから、お客様のお店の利用傾向がわかりますので、グループ全体の予算も踏まえつつ、販促施策を考えています。 （事例②）「モアマイページ」 ポイント会員がご利用いただく「マイページ」の企画。 ユーザーの利用傾向からのレコメンドやクーポン発行など、ユーザーのリピートを促すコンテンツやツールの企画を行っています。 ■入社後のイメージ □1～2ヶ月目 以下の業務を通して、グループの全体観を掴んでいただきます。 ・集計業務：サイトのアクセス状況、ポイントの付与と回収の動向など ・会議運営：各社代表が集まるグループ会議の運営など ・その他事務作業 □3ヶ月目以降 小さなイベントの進行やクリエイティブの企画、コンテンツの案出しなどを 少しずつお願いしていきます。 ■職場の様子 30代を中心に、さまざまな前職を持つ社員が集まっています。 ひとりひとりの業務タスク・進捗などもしっかり共有されており、チームで相談・協力しながら業務を進められる風通しの良さがあります。 また、未経験からの入社も多い分、教育の体制も整っています。 ■働き方 □年収モデルケース ・スタッフ/未経験入社2年目/420万円以上 □キャリアパス グループ本部として、最も期待している部署の一つです。 将来的には、ポイント事業部などの複数の部門を立ち上げていくことを 想定しています。 是非、部長職を目指して頑張っていただきたいです。 ■向いている人 業務の性質上、制作部門やグループ各社との調整を行うことが多いです。 リーダーシップのある方は歓迎します。 また、コツコツやる作業や数字が好きという方は、 分析業務で活躍できます。 部門長はじめ、人を育てることに強いグループですので、 少しでも興味がある方は、未経験でも応募してみてください。 |
|---|---|
| 給与 |
|
| 勤務時間 | 12：00～20：00 ※10：00～18：00の早番勤務も可能です |
| 応募資格 | ・18歳以上の方 ・学歴、経験不問 |
| 待遇 | ・交通費支給（上限：3万円/月） ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・健康診断（年1回） ・有給休暇 ・季節休暇 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇 |
| 休日休暇 | 隔週休2日制 |
| 勤務地・交通 | 関内（横浜市中区） ■アクセス ・JR「関内」駅 徒歩5分 ・横浜市営地下鉄「伊勢佐木長者町」駅 徒歩3分 ・京急線「日ノ出町」駅 徒歩7分 |
| 募集背景 | グループの企画・マーケティング力の強化のため増員いたします。 |
| 歓迎する職歴 |
|
| 歓迎する学歴 |
|
| 備考 | ■服装 特に規定はありません。社員それぞれ自由な服装で仕事をしています。 ■雰囲気 本部の男女比はほぼ半々。年齢も20代前半～40代後半と幅広く個性あふれる職場です。 グループがより良くなるよう、日々いろいろなことにチャレンジしています。 |
こだわり条件
- 社会保険完備
- 未経験OK
- 年齢不問
20代歓迎
30代歓迎- 学歴不問
研修充実
交通費支給- 女性も歓迎
企業情報
| 企業(店舗)名 | モアグループ本部 |
|---|---|
| 業種 | デリバリーヘルス（デリヘル） |
| 事業内容 | インターネットによるマーケティング事業・コンサルティング |
| URL | https://recruit.deli-more.com/ |
| 所在地 | 神奈川県横浜市中区羽衣町 |
| アクセス | ■関内本部 ・JR線「関内」駅 徒歩5分 ・横浜市営地下鉄「伊勢佐木長者町」駅 徒歩3分 ・京急線「日ノ出町」駅 徒歩7分 |
RESEARCH～風俗業界で“働く”を徹底取材～
この企業のデータや社風、働く人たちをFENIXJOB編集部が徹底取材
モアグループ
- 創立年
- 2000年
- 従業員数
- 379名
- キャスト数
- 3716名
- 店舗数
- 60店
前職：コンパニオン
仕事をする上で大切にしていることは「コミュニケーションを取ること」。スタッフ間はもちろんですが、コンパニオンさんとの間でもコミュニケーションを取ることは一番大切にしています。
前職：建設業
企画したイベントが予想以上の結果が出て、お店の売り上げとコンパニオンさんの収入が上がることが一番の喜び。今後は一般スタッフが意欲的にチャレンジをして役職ポストに就く人数を増やしたいです。
前職：接客業
メールや電話での対応は、相手の顔が見えないからこそ、言い回しや文面などにとても気を遣っています。仕事をしていて一番嬉しいことは、コンパニオンさんから「ありがとう」と言ってもらえたときです。
VOICE先輩たちの等身大メッセージ
この企業でハタラク先輩の声をFENIXJOB編集部がインタビュー取材
Fenixzine風俗で働く男性を応援するWebマガジン
風俗業界をフカぼるWebマガジンFenixzineで掲載された記事はコチラ
応募･お問い合わせ
| 入社までの流れ |
・応募を頂いてから３営業日以内にご連絡致します。 |
|---|---|
| 応募方法 | ご興味をお持ちいただけましたら、「応募フォーム」または、お電話でご応募ください。 ■お問合わせ：TEL 045-325-7143 ※ご不明な点・ご質問等も、お気軽にお問合せください。 |
| 担当 | 中村 |
| 一言メッセージ | 未経験からキャリアを積めるチャンス！ビビッと来た方は、まずは応募してみてください！！ |
0078-6001-1864
通話
無料
