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夢見る乙女グループ(五反田エリア)【総合職(店長・幹部候補)】吉川蓮さんのインタビュー記事

夢見る乙女グループ(五反田エリア)

2016年入社

吉川蓮 (34歳)

総合職(店長・幹部候補)

前職:不動産営業

2019.6.20

実力主義を求めてこの業界へ。マネージャーになれたのは“自分がなかった”から!?

この記事のポイント!

  • 勤めていた不動産会社には見えない学歴の壁が。実力主義を求め風俗業界へ
  • どんな仕事も大事なのは“相手の気持ちを汲み取る”こと
  • 最年少でのマネージャー昇格の理由は“自分がなかった”から!?

初の仕事はデリヘルドライバー。が、業績不振ですぐに閉店

僕、中卒なんですよ。広島の中学校を卒業して、地元でバイトをしながら車の免許をとって、デリヘルドライバーになりました。

特にこの業界に対して偏見はありませんでしたね。仲のいい友人からの紹介だったし、なにより免許を取りたてだったんで、車の運転が楽しくて。「これが仕事になるなんて最高だな」くらいに思っていたんです。

でも、そのデリヘルは売上があまり芳しくなくて、勤めてから2年で閉店。

学歴もないし、履歴書に書けるような特技もなかったので、歩合制とか実力主義の仕事ならできるかなと思い、不動産の営業職に就きました。

「やれ」と言われたことを忠実にやっていただけ

数字を追いかける仕事は自分に合ってたみたいで、すぐ店長にステップアップできました。8年勤めて、最終的にはエリアマネージャーになったんです。

なにか努力をした覚えは……ないですかね(笑)。上から「やれ」って言われたことを、やっていただけなんですよ。あんまり、自分がある人間じゃないので。でも、素直といえば素直だったのかな?

常に言われていたのは、“相手の気持ちを汲み取れ”ということ。資料を先回りして準備しておくとか、電話が来たら緊急の用事なのですぐに出るとか、そういう基本的なところだったので、今思うとすごく勉強になりました。

見えない学歴の壁があった。じゃあ、実力主義の風俗業界へ

特にトラブルもなく、お給料もそこそこ頂けてましたが、やっぱり学歴の壁っていうのはありましたね……。

他の人と比べて地頭が良くなかったのもあると思うんですけど、営業成績は自分の方が良いのに、大卒の後輩に抜かされるということが多々あったんですよね。

「どんなに成績が良くても、中卒の自分はここ止まり」って考えたら、続ける意味はないのかなと思えてきてしまって。

じゃあ、もっと実力主義と言われている業界で認められてやろう、と。

となると、一応経験もある風俗業界じゃないかなと思ったんです。

風俗も営業も“いかに相手の気持ちを汲み取る”か

たくさん店舗がある中、ここを選んだのは、なんとなくです(笑)。

ネットで求人を見ていて、バナーのデザインがしっかりしていたとか、よく見たら大手のグループだったとか、そういう理由だったと思います。あまり細かいことは覚えてないんですよ(笑)。

業務に関しては、過去にドライバーとして働いてましたし、お客様対応についても営業経験があったので、すぐに慣れました。特につらいと感じることはなかったですね。

むしろ「不動産営業も風俗店スタッフの仕事も同じだな」と感じました。

やっぱり、いかに“相手の気持ちを汲み取る”か。これに尽きると思います。お客様との電話もそうだし、キャストさんとのコミュニケーションも一緒。それさえ意識していれば、少なくとも間違うことはないんです。

僕は“相手の気持ちを汲み取る”のが、得意なのかもしれないですね。先月も、担当キャストの定着率がトップということで表彰されましたし。

なんで得意なんだろう? これも自分がないからかな(笑)。 自分がないから、あくまで他人優先。

こういうフワフワした感じが、意外とこの仕事に役立ってるのかもしれません。

ムードメーカーがいると仕事がやりやすい。じゃあやるか

一応、店舗にも立っているんですけど、グループのマネージャーも務めているので、本部にいることも多いですね。マネージャーとしては最年少になるのかな。

マネージャーになれた理由ですか? ……なりゆき? すいません、自分じゃ分からないです(笑)。

あぁ、でも1つ意識したのは“ムードメーカーでいること”かな?

意識というか、僕が入社した時って、ザ・ムードメーカーな人が店舗にいなかったんですよ。前職の時に職場の雰囲気が明るいと、仕事が進みやすくなるのは分かってたので「じゃあ、自分がやるか」という感じでした。なので、職場ではスイッチを切り替えるようにしてます。そこなのかな。

今は取材なので素の自分で話していますけど、職場では違いますからね。もう少しアホっぽく振る舞ってます(笑)。

右肩上がりのグラフをずっと見ていたい。だから続けている

マネージャーということもあって、この年齢にしてはお給料はいただけてる方だと思いますよ。年収で言うと800万円いくか、いかないかという感じです。不動産の時より評価していただけてますね(笑)。

でも、全然お金は使ってないんです、物欲もほぼないんですよ。

それでもこの仕事を続けているのは、成果を出せば認めてくれる人がいること。なにより面白いからですね。

僕が担当してるお店は、おかげさまで売上がずっと右肩上がりなので、それを続ける企画を立てるのが楽しいんですよ。

デリヘルという業態は、キャストさんがいればいるだけ売上が上がるし、お客様の遊びたい欲というのはなくなりません。“100年間ずっと右肩上がり”というのも可能だと思うんです。リミットがないから、この業界はやり甲斐ありますよ。

まあ、上の立場になるとその分忙しいですけどね。お休みは週2でありますが、やはり売上が気になるので、自主的にお店に出てしまいます。

だから、今の課題は自分の仕事を下に降ろすことかな。

そのために、やる気のあるスタッフさんに来てほしいですね。数字を追いかけるのが好きであれば、ウチはすごくいい環境だと思いますよ!

取材後記

徳山 央樹

執筆者

徳山 央樹

インタビュー中もお店の電話が鳴り止まず、繁盛しているのが伝わりました。最年少でマネージャーに昇格されたということなので、「自分がない」「努力はしていない」と仰っていたのは、照れ隠しなんでしょうね(笑)。吉川様の内なる熱い思いを感じた取材でした。

プロフィール

夢見る乙女グループ(五反田エリア)

吉川蓮

総合職(店長・幹部候補)

(前職:不動産営業)

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企業名 夢見る乙女グループ(五反田エリア)
業種 デリバリーヘルス(デリヘル)
事業内容 無店舗型性風俗店(デリバリーヘルス)の企画、運営 ■展開ブランド ・学園系デリバリーヘルス  『夢見る乙女』 ・ご奉仕系メイドサービス  『メイドリーム』 ・ハイクオリティ美女  『プラチナ/プラチナスタイル』 ・究極のリラクゼーション  『アロマプリンセス』 ・回春+性感マッサージ  『ソフトスタイル』 ・想像を超える濃厚サービス  『人妻セレブリティ』 ・オトナの回春+性感リラクゼーション  『Mrs.Aroma』

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